森下の万能薬剤師の転職リポート
2017年10月27日
転職市場が活発になる季節というのは、冬のボーナスシーズンです。実際に賞与を貰ってから仕事を変えたい、賞与をより多く貰いたいと考える人は多いです。同時にライバルも増えますので、冬の賞与に転職したいなら知るべき事があります。
まずは今の職場の賞与支給条件を確認する事が職を変えて損をしない為に必要です。支給の条件は勤務先によって違います。賞与支給のタイミングに合わせるならば最初に確認するべきなのは賞与の支給条件です。
つまり算定期間と就業規則を確認する事ですが、怠れば全く支給されなかった事もありえます。一般的に、夏と冬に賞与が支給されるならば6ヶ月の算定期間です。ですが中小企業と個人運営ならば、抽象的な表現で規定が書かれていたり賞与について詳細が記載されていない場合もあります。
その場合、支給日前に退職の意志を伝えれば減額される可能性も出ます。ですので退職はボーナスを貰った後が、確実に賞与が貰えるので1番良いです。
賞与を貰った後に職を変えたいと思うならば、今の職場で働きつつ内定を貰い賞与を受け取って退職する方法です。そう考えると求人を探す方法は、転職サイトを活用するのが上手くいきます。
理由としてまず、出回っていないいわば非公開求人の情報を貰えるので自分で調べるよりも条件が圧倒的に良い物を見つける事が出来ます。次にコンサルタントが面接の日時を調整するので、活動が仕事をしながら進行出来る事です。
最後に書類関係や面接で不安な事はプロであるコンサルタントと一緒に解決出来ます。出来れば賞与は今の職場よりも多いなら、ドラックストアで働く事がお薦めです。平均年収が薬剤師全体の平均よりも少し高いという特徴を持っています。理由として接客対応や店舗の清掃等業務の業務に幅があるからです。
年収そのものを上げるのは、職場によって違います。まず病院や調剤薬局ならば、大幅な給料アップは難しくとも少しずつアップする方法ならあります。例えば研修認定や小児薬物療法認定等の資格を取得して資格者になったりセミナーの講師が出来るスキルを持つ等です。
成果として賞与に反映される他に、勤続年数を重ねれば年収がアップ出来ます。国立の病院で働くなら年齢と共に昇給しやすいので長く勤務する事がお薦めです。手っ取り早く稼ぎたいというなら残業を率先的にこなせば残業代で稼げます。
ですが注意するべきなのは、昇給は職を変える際に取り決めた基本給をベースにしています。その為、職が変わる時には交渉を納得行くまで行って希望する年収を相手に伝える必要があります。
